【簿記 廃止】簿記検定は本当に必要なくなるのか？AI・クラウド時代における資格の価値を再定義する

第1章：簿記廃止の噂はなぜ出てきたのか？背景と真相を分析

「簿記検定はもう時代遅れ」「AIに仕事を奪われるから資格は無意味」
そんな声をインターネット上やSNSで見かけたことがある方も多いのではないでしょうか。しかし、これらの意見には偏りや誤解も多く含まれています。

確かに、会計ソフトやクラウドサービスの普及によって、かつてのような手書き帳簿や仕訳の知識が不要な場面は増えました。では、本当に簿記は「廃止」されるのでしょうか？
この章では、まず「簿記廃止論」がどこから来たのかを整理し、背景と真相を解き明かします。

SNSやWebメディアが発端？

「もう簿記はいらない」と言われる理由の多くは、ブログ記事や動画のサムネイルから拡散される不安煽り型のタイトルによるものです。実際に中身を読んでみると、「簿記の基礎は重要」「資格取得は意味がある」といった意見が多いのも事実です。

AI・RPAが経理業務を奪うという誤解

たしかに、単純な仕訳・記帳業務は自動化が進んでいます。しかし、簿記の本質は「数値の意味を理解して、経営判断につなげる力」にあります。むしろ人間にしかできない思考力が問われる時代にこそ、簿記的な視点が重視されているのです。

簿記検定自体の制度が終了する可能性は？

日本商工会議所をはじめ、日商簿記は現在でも年50万人前後が受験する国家に準ずる公的資格です。制度上の廃止は一切検討されておらず、むしろCBT方式やネット試験導入でより現代的に進化しています。

第2章：AI・デジタル化時代に簿記は不要になるのか？

ChatGPT、freee、マネーフォワードなど、AIやクラウド会計の進化はめざましいものがあります。こうした時代背景の中で、「経理職がなくなる」「簿記は不要になる」といった論調が強まっています。

しかし本当にそうなのでしょうか？この章では、AIによって変わる「作業」と、人間が担うべき「思考」や「判断」の違いを解説し、今後簿記スキルがどう変化していくのかを紐解きます。

AIが得意なのは「記録」や「定型処理」

AIやRPAは、ルールが明確なタスクの自動化には優れています。しかし「この取引はどの科目で処理するべきか？」「これは経費にできるか？」といった判断には対応できません。
簿記の知識は、AIに指示を与える“側”になるために必要な力です。

クラウド時代こそ「仕組みがわかる人」が必要

現在のクラウド会計では、自動仕訳の精度が高まりつつありますが、ミスが出ないわけではありません。
そうしたミスを発見し、原因を分析し、修正するのは人間です。簿記を知らない人がクラウド会計を使いこなすことは難しいのが現実です。

データドリブン経営に必要な会計リテラシー

簿記の学習は、単なる記帳技術にとどまりません。企業の財務諸表を読み解き、経営判断に活かすための「会計リテラシー」そのものです。これからの時代は、どんな職種であっても簿記的な視点が求められます。

第3章：実際に企業の経理現場では何が起きているか？

「もう会計ソフトが全部やってくれるから、経理はいらない」というのは、表面的な理解に過ぎません。
実際の経理部門では、簿記知識がある人材が今も求められ続けています。

求められるのは「確認」と「判断」

経理職においてAI化が進んでも、「処理内容の正確性を確認し、違和感をキャッチする力」は人間の目に頼らざるを得ません。
簿記の基礎がなければ、この確認作業すら不可能です。

新人教育でも簿記スキルは基盤

多くの企業では、経理・総務職の新人に対して「簿記3級以上を必須」としているケースが今なお一般的です。特に2級取得者は実務でも即戦力として評価されます。

IPO・上場準備企業ではより高度な知識が必須

監査対応、四半期決算、税務処理など、上場準備を進める企業では1級レベルの会計知識が求められます。こうした職場では、簿記は廃止されるどころか“武器”として高評価されているのが現実です。

第4章：簿記検定の制度としての価値と将来性

「簿記廃止」という言葉が飛び交う一方で、日商簿記をはじめとする簿記検定は、今なお年間50万人近い受験者数を誇り、就職・転職・昇進・副業など多方面に活用されている国家級の検定資格です。

日商簿記の位置づけは「公的資格」

日商簿記は、日本商工会議所が主催する公的資格であり、税理士試験の受験資格とも連動しています。特に簿記1級は税理士試験の登竜門となるため、制度上の価値も非常に高いのが特徴です。

就職市場でも簿記2級以上は高評価

実際に求人サイトで「簿記」と検索すると、2万件以上の求人がヒットするケースもあります。特に「簿記2級以上取得者歓迎」という求人は、事務職・経理職・営業事務など幅広い業界で多く、資格を通じて「会計の基本がある」と評価されているのが分かります。

廃止ではなく、CBT試験への移行が進行中

2020年以降、日商簿記はネット試験（CBT方式）を導入し、受験機会の柔軟性・合格発表の迅速化を実現しました。これは制度としての強化・利便性向上であり、廃止の動きとは真逆です。

第5章：制度はどう変わる？簿記検定の未来予測と対応策

簿記検定が「進化している」という視点で考えると、制度の中でも特に注目すべきはネット試験の普及、試験形式の刷新、そして実践重視への転換です。この章では今後の制度改正や進化の方向性を読み解きます。

ネット試験（CBT方式）は今後の主流になる

2020年から導入されたCBT試験は、全国のテストセンターで随時受験が可能となり、従来の「年3回だけのチャンス」から大幅に進化しました。これにより、学生や社会人が自分のペースで受験できる環境が整いました。

紙試験（統一試験）との役割分担が進む

現在は「紙試験」と「ネット試験」が併用されていますが、将来的にはネット試験への一本化、または「1級のみ紙・他はネット」という形になる可能性もあります。
実務重視の試験制度に進化していく方向性は明らかです。

AI時代の教育における簿記の役割

日本商工会議所や大学教育機関も、簿記を通じて「ビジネスリテラシー」を育成するという観点で教育制度を整え始めています。経済の理解、金融知識、経営数字の読解力を育てる上で、簿記は引き続き重視される見込みです。

第6章：他資格（FP・税理士・会計士）との比較で見える簿記の本当の価値

「簿記って結局、他の資格と比べて意味あるの？」という疑問を持つ人も多いでしょう。そこでこの章では、簿記と関連する代表的な資格（FP・税理士・会計士）と比較しながら、それぞれの位置づけと価値を整理していきます。

FP（ファイナンシャルプランナー）との違い

FPは個人の家計・保険・年金・投資に関する相談に対応する資格。一方、簿記は企業や事業におけるお金の流れを扱います。
FPが「家計管理」であるのに対し、簿記は「経営管理」のための資格という位置づけです。

税理士との関係性と違い

税理士は税務申告や税務代理を担う国家資格。日商簿記1級を取得していないと受験資格が得られないため、簿記は「税理士の前提資格」として極めて重要です。

また、実務においても、税理士事務所で働く場合には簿記2級以上の知識が求められることが一般的です。

公認会計士との比較

公認会計士は監査業務のプロフェッショナル。試験の難易度は極めて高いですが、基礎となるのは商業簿記・財務会計の知識であり、簿記1級〜2級レベルの理解が前提となります。

簿記は他資格の土台としても活用される「知識の中心軸」です。どの資格を目指すにしても、まず簿記をマスターしておくことがスムーズなキャリア形成につながります。

第7章：簿記検定の受験者数は減っているのか？統計から見る実態

「簿記の受験者数が減っている」というニュースを見かけたことがあるかもしれません。
実際、日本商工会議所が発表する統計によると、かつて年間70万人を超えていた簿記検定の受験者数は、2020年代に入ってから減少傾向にあります。

受験者数の減少は本当。しかし理由は多様

減少要因は「簿記が不要になった」からではなく、主に以下のような事情によるものです：

• ネット試験への移行により統計が分散された
• 大学や高校の授業で内部受験に切り替える傾向
• 他の資格（IT系など）との分散
• 就職活動のタイミングで急いで取得する人が減った

またコロナ禍による一時的な試験中止・延期もあり、受験機会そのものが減少した年もありました。

CBT試験の台頭で「潜在受験者」が増加

ネット試験（CBT方式）は、従来の統一試験とは異なるため受験者数の統計が別管理されています。
結果として、表面上は「減っているように見える」だけで、実際には社会人・副業層を中心に受験者は増加傾向という分析も可能です。

第8章：「簿記の価値はない」という声の本音と誤解

「簿記なんて意味ない」「今どき古い資格」
ネット上では、こうした意見も見られますが、それは簿記の価値や目的を誤って理解している場合がほとんどです。

なぜ「価値がない」と感じるのか？

• 取得してもすぐに年収が上がるわけではない
• 仕訳の暗記に苦手意識を持つ人が多い
• クラウド会計によって記帳作業が減っている

しかしこれらは「短期的・表面的な視点」による評価であり、長期的なキャリアやリテラシー形成には不可欠なスキルであることは、企業側のニーズを見れば明らかです。

「意味がない」は使い方の問題

簿記は取っただけで終わりではなく、「どう活かすか」が重要です。
経理職への転職、フリーランスの確定申告、副業・記帳代行の案件受注など、使い方によっては月収＋5万円〜10万円を目指すことも可能です。

第9章：それでも簿記を学ぶべき5つの理由とこれからの活用法

最後に、「それでも簿記を学ぶ価値がある」と断言できる5つの理由と、今後の社会・ビジネスの中でどう活かしていけるのかをまとめておきましょう。

① ビジネスリテラシーの基本になる

売上・利益・資産・負債といった基本的な財務用語を理解する力は、どんな業界・職種でも必要な共通知識です。

② 決算書を読めるようになる

株式投資、経営分析、取引先の評価などにも直結するスキルです。

③ 就職・転職・副業・独立すべてに応用可能

履歴書に書けるだけでなく、実務で即戦力になる資格として認知されています。

④ 税務・経理系の上位資格の入口になる

税理士・会計士・社労士などの専門資格の第一歩として、多くの人が簿記からスタートしています。

⑤ 時代に合わせて「進化」している資格

CBT試験の導入、内容の刷新、実務寄りの出題など、変化を止めずに時代対応しているのが簿記検定です。